공무원육아휴직2 공무원 육아휴직 기간 및 급여 조건 완벽 정리｜신청 전 반드시 확인하세요 공무원으로 근무하면서 자녀 양육과 경력 관리를 동시에 고민하는 부모라면, 육아휴직 제도를 반드시 확인해야 합니다. 정부는 육아휴직 대상 자녀 기준을 ‘8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하’에서 ‘12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하’로 확대할 계획을 발표했습니다. 이에 따라 초등학교 고학년 자녀를 둔 공무원도 이제 육아휴직을 신청할 수 있어, 실제 활용 범위가 크게 늘어났습니다.공무원 육아휴직공무원 육아휴직은 자녀를 돌보기 위해 일정 기간 근무를 중단하면서, 급여 일부를 수령할 수 있는 제도입니다.단순한 휴식이 아니라, 경력 단절 없는 복직 보장과 승진 경력 인정까지 포함되기 때문에, 공직생활에서 매우 중요한 복지 제도로 꼽힙니다. 1. 주요 특징- 남녀 공무원 모두 신청 가능- 부부 공무원 동시 또는.. 2025. 11. 15. 공무원 육아휴직 신청 이렇게만 하세요｜자녀나이 12세 확대 최신 꿀팁 2025년 공무원 육아휴직 제도가 큰 변화를 맞았습니다. 이제 자녀 나이가 만 12세(초등학교 6학년)까지 확대되어, 초등 고학년 자녀를 둔 부모도 육아휴직을 신청할 수 있게 되었습니다. 휴직 기간, 급여, 육아시간 병행 활용법까지 꼼꼼히 알고 있으면, 가정 돌봄과 직장 업무를 동시에 균형 있게 관리할 수 있습니다.공무원 육아휴직｜자녀나이 12세 확대 1. 대상: 만 12세 이하 자녀를 둔 국가·지방공무원2. 휴직 가능 기간: 1회 최대 3년, 분할 사용 가능 3. 급여: 1~3개월 통상임금 80%(월 최대 150만 원), 4~12개월 50%4. 복귀 후 혜택: 근속·승진 인정, 인사상 불이익 없음 이번 확대는 초등 고학년 돌봄 공백을 해소하고, 공직자의 워라밸과 업무 효율성을 높이기 위한 조치이니 꼼꼼.. 2025. 9. 21. 이전 1 다음
